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金典培训宝库:新颖培训法择要书籍详细信息

  • ISBN:9787806771594
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2002-04
  • 页数:120
  • 价格:9.50
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装
  • 开本:暂无开本
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
  • 豆瓣评分:暂无豆瓣评分

内容简介:

你是否从心底里认为培训是枯燥乏味的?别不好意思承认,其实大多数人都是这样想的。许多人提到培训,就皱起了眉头:“怎么又是那玩意?太没劲了。”

虽说是法不责众,但你真要是那么想,可就怪错了对象。

枯燥乏味往往是由僵硬死板、单调机械的教学方法造成的,而不是培训本身固的特点。

书籍目录:

培训经理梦寐以求的教材来啦!

开场白

1.新方法助你成功

A 传统培训法有哪些?

B 新颖培训法集锦

C 为什么要选这几种

D 新方法威力巨大

E 一劳永逸

F 新方法不容易

G 一个共同的提醒

H 培训效果差的破坏性

I 培训宝鉴

讨论思考题

2.案例培训法

A 方法解析

B 优缺点

C 成功关键点

D 案例培训法的实施

E 注意事项

F 额外收获

G 简化的案例培训法

H 培训宝鉴

讨论思考题

3.角色扮演培训法

A 方法解析

B 适用条件

C 实施步骤

D 优缺点

E 成功关键点

F 注意事项

G 举例说明

H 培训宝鉴

讨论思考题

4.SST自助培训法

A 传统培训的深层次缺陷

B 方法解析

C SST素材库

D SST的后续服务

E 专门针对中国国情的培训法

F SST的5A优点及其缺点

G 成功关键点

H SST的各种用法

I 原来培训培训可以是这样的

J 培训宝鉴

讨论思考题

5.有经验员工培训法

6.培训中的考试

7.协助学员的自我发展

结束语

讨论测验题

附件

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《金典培训宝库》丛书简介

作者介绍:

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出版社信息:

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书籍摘录:

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编辑推荐

金典培训宝库——新颖培训法择要,为你的培训方法百宝箱中将增添四个实用、可行、新颖的重磅武器。


书籍介绍

书籍真实打分

故事情节:8分

人物塑造:5分

主题深度:6分

文字风格:7分

语言运用:6分

文笔流畅:5分

思想传递:4分

知识深度:6分

知识广度:5分

实用性:8分

章节划分:9分

结构布局:3分

新颖与独特:8分

情感共鸣:3分

引人入胜:5分

现实相关:6分

沉浸感:6分

事实准确性:9分

文化贡献:6分

网站评分

书籍多样性:3分

书籍信息完全性:6分

网站更新速度:5分

使用便利性:5分

书籍清晰度:4分

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稳定性:9分

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