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金典培训宝库:新颖培训法择要书籍详细信息
- ISBN:9787806771594
- 作者:暂无作者
- 出版社:暂无出版社
- 出版时间:2002-04
- 页数:120
- 价格:9.50
- 纸张:胶版纸
- 装帧:平装
- 开本:暂无开本
- 语言:未知
- 丛书:暂无丛书
- TAG:暂无
- 豆瓣评分:暂无豆瓣评分
内容简介:
你是否从心底里认为培训是枯燥乏味的?别不好意思承认,其实大多数人都是这样想的。许多人提到培训,就皱起了眉头:“怎么又是那玩意?太没劲了。”
虽说是法不责众,但你真要是那么想,可就怪错了对象。
枯燥乏味往往是由僵硬死板、单调机械的教学方法造成的,而不是培训本身固的特点。
书籍目录:
培训经理梦寐以求的教材来啦!
开场白
1.新方法助你成功
A 传统培训法有哪些?
B 新颖培训法集锦
C 为什么要选这几种
D 新方法威力巨大
E 一劳永逸
F 新方法不容易
G 一个共同的提醒
H 培训效果差的破坏性
I 培训宝鉴
讨论思考题
2.案例培训法
A 方法解析
B 优缺点
C 成功关键点
D 案例培训法的实施
E 注意事项
F 额外收获
G 简化的案例培训法
H 培训宝鉴
讨论思考题
3.角色扮演培训法
A 方法解析
B 适用条件
C 实施步骤
D 优缺点
E 成功关键点
F 注意事项
G 举例说明
H 培训宝鉴
讨论思考题
4.SST自助培训法
A 传统培训的深层次缺陷
B 方法解析
C SST素材库
D SST的后续服务
E 专门针对中国国情的培训法
F SST的5A优点及其缺点
G 成功关键点
H SST的各种用法
I 原来培训培训可以是这样的
J 培训宝鉴
讨论思考题
5.有经验员工培训法
6.培训中的考试
7.协助学员的自我发展
结束语
讨论测验题
附件
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《金典培训宝库》丛书简介
作者介绍:
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出版社信息:
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书籍摘录:
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其它内容:
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金典培训宝库——新颖培训法择要,为你的培训方法百宝箱中将增添四个实用、可行、新颖的重磅武器。
书籍介绍
书籍真实打分
故事情节:8分
人物塑造:5分
主题深度:6分
文字风格:7分
语言运用:6分
文笔流畅:5分
思想传递:4分
知识深度:6分
知识广度:5分
实用性:8分
章节划分:9分
结构布局:3分
新颖与独特:8分
情感共鸣:3分
引人入胜:5分
现实相关:6分
沉浸感:6分
事实准确性:9分
文化贡献:6分
网站评分
书籍多样性:3分
书籍信息完全性:6分
网站更新速度:5分
使用便利性:5分
书籍清晰度:4分
书籍格式兼容性:3分
是否包含广告:8分
加载速度:8分
安全性:3分
稳定性:9分
搜索功能:5分
下载便捷性:3分
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