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The New Leaders 新领导：转化领导艺术书籍详细信息
- ISBN：9780751533811
- 作者：暂无作者
- 出版社：暂无出版社
- 出版时间：2003-02
- 页数：416
- 价格：143.40
- 纸张：胶版纸
- 装帧：平装
- 开本：32开
- 语言：未知
- 丛书：暂无丛书
- TAG：暂无
- 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
内容简介：
Daniel Goleman's international bestseller Emotional Intelligence forever changed our concept of 'being smart', proving that emotional intelligence or El - how we handle ourselves and our relationships - matters more than IQ or technical skill in educational success.
书籍目录：
Preface
Acknowledgments
PART ONE
THE POWER OF EMOTIONAL INTELLIGENCE
ONE
PRIMAL LEADERSHIP
TWO
RESONANT LEADERSHIP
THREE
THE NEUROANATOMY OF LEADERSHIP
FOUR
THE LEADERSHIP REPERTOIRE
FIVE
THE DISSONANT STYLES
Apply with Caution
PART TWO
MAKING LEADERS
BECOMING A RESONANT LEADER
The Five Discoveries
SEVEN
THE MOTIVATION TO CHANGE
EIGHT
METAMORPHOSIS
Sustaining Leadership Change
PART THREE
BUILDING EMOTIONALLY
INTELLIGENT ORGANIZATIONS
NINE
THE EMOTIONAL REALITY OF TEAMS
TEN
REALITY AND THE IDEAL VISION
Giving Life to the Organization's Future
ELEVEN
CREATING SUSTAINABLE CHANGE
APPENDIX A
El VERSUS IQ
A Technical Note
APPENDIX B
EMOTIONAL INTELLIGENCE
Leadership Competencies
Notes
Index
About the Authors
作者介绍：
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出版社信息：
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书籍摘录：
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原文赏析：
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其它内容：
书籍介绍
在线阅读本书
As business reinvents itself at broadband speed, what makes leaders effective has inevitably been transformed. Old assumptions and old modes no longer hold; a new style of leadership that works has emerged amidst the chaos of change. This new leader excels in the art of relationship, the singular expertise which the changing business climate renders indispensable. Excellence is being defined in interpersonal terms as companies have stripped out layers of managers, as corporations merge across national boundaries, and as customers and suppliers redefine the web of connection. Bestselling author Daniel Goleman argues that emotionally intelligent leaders are now 'must-haves' for business today. But many readers have been left with, So now what do I do? The New Leaders answers that question by laying out the map for transforming leadership in individuals, in teams and organisations.
书籍真实打分
故事情节：8分
人物塑造：4分
主题深度：9分
文字风格：3分
语言运用：6分
文笔流畅：4分
思想传递：5分
知识深度：5分
知识广度：8分
实用性：5分
章节划分：8分
结构布局：9分
新颖与独特：8分
情感共鸣：3分
引人入胜：9分
现实相关：7分
沉浸感：8分
事实准确性：8分
文化贡献：8分
网站评分
书籍多样性：8分
书籍信息完全性：3分
网站更新速度：4分
使用便利性：7分
书籍清晰度：7分
书籍格式兼容性：3分
是否包含广告：9分
加载速度：7分
安全性：6分
稳定性：7分
搜索功能：8分
下载便捷性：6分
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